Técnica de Trabajo Nominal

Cuando se presenta una situación en la que se tiene que llegar a un acuerdo, y se presenta dentro de un grupo de personas, se vuelve algo difícil debido a que cada persona tiene un punto de vista diferente y percibe el problema según este.

Es ahí cuando se tiene que trabajar en equipo para lograr adaptar todas las opiniones en un mismo sentido como segundo paso, tomando todas las ideas como referencia y con igual importancia. Todo concepto tiene un grado de realidad ya que es el sentir de cada integrante, pero hay una sola meta y es lo que se quiere lograr, en este momento se pueden presentar conflictos. Al existir esto, cada individuo tiene que razonar sobre esta, y pensar no individualmente sino grupalmente. Es por esto que tenemos que renunciar muchas veces a intereses propios, y pensar en el bienestar grupal, porque si no, no tendría sentido participar.

Todo individuo y principalmente las que laboran deben ser flexibles y sobre todo tolerantes con las personas que se relaciona, el egoísmo no cabe ni beneficia el progreso ni la aceptación de una persona en el entorno en el que se vaya a relacionar.  En la mente tiene que  estar como una estampilla el mantener relaciona interpersonales saludables, y cuando se presente algún inconveniente buscar un modo en el que las partes no salgan tan afectadas, y si es posible que no se den.